姓名: | 刘治军 | |
领域: | 人力资源 生产管理 运营管理 仓储物流 品质管理 | |
地点: | 广东 广州 | |
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泽亚企业管理咨询导读:目标管理可能看起来很简单,但要把它付诸实施,管理者必须对它有很好的领会和理解。 第三,目标管理所设置的目标必须是正确且合理的。所谓正确,是指目标的设定应符合组织的长远利益,而不能是短期的。所谓合理,是指设置目标的数量和标准应当是科学的。管理咨询专家认为过于强调工作成果会给人的行为带来压力,导致不择手段的行为产生。为了减少选择不道德手段去达到这些效果的可能性,管理者必须确定合理的目标,明确表达行为的期望,使得员工始终具有正常的“紧张”和“费力”程度。 文章源自http://www.zyqg.com.cn/a/xinwendongtai/xingyedongtai/2016/0125/1607.html 学历是铜牌、能力是银牌、人脉是***、思维是***!交流热线:13826466599 |
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