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姓名: | 周子淳 |
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领域: | 人力资源 市场营销 领导艺术 |
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地点: | 上海 浦东 |
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淳报:真诚用心地表达生命的感动和学习的分享!
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【淳报】评论:培训业内首个以个人名义宣传和支持世博会的公益活动---《感恩十五年,支持世博会》早已正式开幕,第一次DISC沙龙活动办得很顺利,谢谢来支持的朋友们!小编突发奇想:以后每一次授课,都写一篇培训师课后记,做一下总结,这对授课水平的提高是肯定有帮助的;对于有事没能来参加活动的朋友们可以提供一些参考材料(本篇提供DISC沟通识人技巧授课ppt):
![]() A优点:
1、DISC我接触很早,内容很熟悉,所以上课很轻松---熟悉内容是上好课的前提。
2、表演性:自从在顾四国老师举办的《福田心耕》1期课程上淋漓尽致地展现我的表演天赋后,小编我就有意识在课程中加入一些模仿和表演,反馈不错!---表演会给学员快乐的感受和加深内容的理解,授课形式也多样化。
3、观念引导。这是一个意外收获,以前我讲DISC时,直接就开始进入主题。本次我做了一些铺垫,讲到沟通的重要性,讲到识人的一些方法,并穿插了西游记团队和俞敏洪北大打开水的故事,然后才引出DISC是一个简单好用的工具,对于DISC这个主题,有点“千呼万唤始出来”的感觉,自然学习效果不错。
B缺点:
1、时间把握:沙龙时间只有2小时,从晚7-9点。在DISC四型的介绍中,D和I介绍充分,在S和C型介绍时,我一看表,已经8:40,所以会匆忙一些,课程讲完是9:05分,加上合影,9:10分结束,在未来,这些要在9:00前结束,内容各模块的时间预先设定好。
2、观念引导时间稍长,讲故事很爽很开心,一定要控制好时间,即使很精彩
3、语速还是偏快,呵呵,已经在注意啦,慢慢来
有待提升:
1、在DISC四型的介绍时,有很多的说明性文字,如何化繁为简,以直观生动的方式呈现,或者以互动体验的方式呈现。
2、放一小段有DISC四型人的视频
学员反馈:
茆丁 说(08:52):恩,总体感觉不错,听众的现场反应和课后反馈都是良性和正性的,在交流沟通这个层面很有效咯缺点::时间没有按计划严格遵守,晚了5分钟 呵呵 改进:对I型的模仿演示成为当晚的一个亮点,可以考虑类似地对其他三型的放大夸张的演示
关于《感恩十五年,支持世博会》公益活动:见介绍
课程预告:
A 12月6日 周日9:23-16:30 轻轻松松来减压---NLP职场EQ术;
B 12月8日晚18:55-21:00 家庭系统排列讲座。
C 12月13日 周日9:23-16:30 世博经济和危机公关
欢迎大家关注和支持!关注感恩活动,关注上海2010年世博会!谢谢!
![]() 【淳报】主编:周子淳, 职场EQ减压训练师,危机管理培训师。具有传统医学和现代管理学背景,曾在华师大进修心理学,02年成为上海市首届高级管理咨询师。主讲:压力情绪呼叫转移,世博商机和危机公关,3G时代的企业危机管理,魅力表达和公众演讲TTT,沟通与冲突管理。
![]() 一位开场60秒就让培训经理放心的培训师; 一位只教真东西让学员学到实用技巧的朋友; 一位讲课21年,职业讲师13年的培训业老兵; |
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